永锦能源云煤二矿积极推进绿色矿山建设

    花草相间、荷花满塘、道路整洁、空气清新……仲夏时节，漫步于永锦能源云煤二矿矿院内，绿意盎然，仿佛置身于花园内，一幅幅矿区美景如画，格外引人注目。 

    今年以来，该矿深入贯彻落实习近平生态文明思想，坚持以绿色发展理念为引领，把环境治理作为民生重点项目牢牢抓在手上，持续开展矿区净化、绿化、美化工程，打造花园式矿山，让干部职工共享空气清新、环境优美的生态红利。

理念引领 提升思想认识

    “绿水青山就是金山银山。”走进该矿大院，第一眼映入眼帘的就是习近平总书记提出的绿色发展理念，矿院大道两侧花池中草青花红，树枝上鸟鸣声声。 

    这两天，我们正组织开展生态环境大教育活动。”日前，该矿企管科副科长宋云龙告诉笔者，矿井每季度都要组织全矿干部职工对习近平生态文明思想、《中华人民共和国环境保护法》、各级政府关于生态环境保护方面的决策部署等进行系统学习，丰富相关知识。

    同时，该矿还积极开展生态环境大宣传活动，通过报刊、视频、悬挂宣传条幅、开展宣传专栏等，开展生态环境保护法律法规讲解、生态环境事故案例分析等一系列环境宣传教育活动，干部职工环保意识明显提升。

    “自从矿上进行了环境治理区域划分，俺科室种的花一天一个样。你看这个是新品，含苞欲放，多漂亮！”该矿保卫科一名工作人员指着门前的花池说道。

    该矿对生态环境责任进行明确，对矿井地面环境治理进行分区包户管理，定期考核，服务公司、运输队、机电队、保卫科等单位纷纷领到了自己的“责任田”，推诿扯皮现象消失了，“承包者”的荣誉感和自信心也明显增强，生态环境大大改善。

精细管理 打造清洁矿区

    “机电院存放物料较乱需处理，存放的钢材应统一存放在综采设备库东侧，并挂牌管理……”6月11日，该矿绿色矿山推进会对存在的问题提出整改建议。 

    为进一步推进环境治理，该矿成立了“1+1”环保管理小组，充分做好环保任务目标分解工作，从机关到基层、从区队到班组、从班组到个人，人人有任务，人人有目标。

    此外，该矿建立健全环保考核机制，实行环保工作“一票否决”，将环保工作纳入安全主体考核，每月一考核，每月一兑现。同时，完善绿色矿山建设工作考核制度，根据绿色矿山建设完成情况按照时间节点考核，对未按照计划完成的进行处罚，充分调动绿色矿山建设人员的积极性。

    不仅如此，该矿在环境整治上实行常态化管理，安排专人负责生活垃圾清运，定时对矿区主干道进行洒水降尘；分区包片管理单位负责对分管区域定期修剪树木、浇灌……

    付出终有回报。6月22日，该矿顺利通过河南省自然资源厅绿色矿山建设评审专家组的评估验收，成为永锦能源第一批通过省级绿色矿山验收的单位之一。 

真抓实干 绿色发展怡人心

    “鸟语花香，百花齐放，空气中到处弥漫着幸福的味道。”置身于如画美景，该矿干部职工纷纷点赞。

    每天上午，矿区内的洒水车缓缓地绕路而行，白花花的水喷洒开来，干净整洁的路面湿漉漉的，花池中的绿植在阳光的照射下格外翠绿。

    看着白花花的水，笔者心生疑虑，水从哪来？

    “这些都是净化水，可以洒水还可以浇花，用起来还真是方便。”洒水车司机一语道破。

    原来，为实现对矿井废水的循环利用，该矿新增加一套100立方/小时水处理系统加大对矿井污水的处理。据测算，此套处理系统回收利用率达80%以上，在实现水质达标的同时，可用于储煤场降尘等安全生产需要，又可用于矿区洒水、绿化等，一举多得。

    “现在矿区的环境就是好，有山有水，物料规整了，路面硬化了，也干净了。”“是啊，行走在矿院内，到处都是心旷神怡。而且宿舍也配套了统一的床单被罩，在矿比在家还美！”下了班的两名职工一边散步，一边开心地议论着。 

    近年来，该矿坚持“能绿化不硬化”的原则，多方开展区域环境综合整治：矿区所有排水管路进行排查，旧排污管道进行清理，无死角开展大扫除；公寓楼、办公楼卫生间改造升级，矿院内植草种树栽花，定期修剪整理……“花园式”发展成果显著。