市委老干部局：“三项措施”助推“能力作风建设年”活动走深走实

    自我市“能力作风建设年”活动开展以来，市委老干部局结合学习型机关创建，将“能力作风建设年”活动作为提升能力、转变作风、推动工作、精准服务的重要抓手，不断强化党员干部思想淬炼、砥砺初心使命、锤炼过硬作风，切实提升队伍建设水平，凝聚了老干部工作高质量发展强大合力。

加强理论武装

切实提高工作能力和水平

    制定“人人学业务、人人提能力、人人重实践”岗位大练兵行动学习计划，充分利用每周四集中学习日和支委会理论学习、“三会一课”、主题党日等活动，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，结合工作实际，深入学习贯彻十九届五中、六中全会精神、习近平总书记系列讲话精神，深入学习习近平总书记关于老干部工作的重要指示批示精神、党规党纪以及老干部工作政策等业务知识，认真记录，撰写心得体会，同时开展“禹州云课堂”学习、老干部政策理论知识测试，坚持政治理论和业务水平同进步同提升。截止目前，共组织全体党员干部集中观看“十九届六中全会精神”视频5次，撰写心得体会12篇；支委理论学习7次；组织“禹州云课堂”学习10次。

以活动为载体

组织引导离退休干部发挥作用

    为迎接党的二十大胜利召开，市委老干部局在全市离退休干部中广泛开展了“建言二十大”和“我看中国特色社会主义新时代”调研活动，通过座谈、个别访谈、微信、电话等多种方式，广泛听取老干部意见建议，征集老干部的“金点子”“老经验”，充分集中老干部智慧，凝聚老干部力量。目前，已收到建议126条，涵盖养老改革、教育改革等十二个方面。为扎实推进党的创新理论进基层，切实把党的方针、政策落到实处，从全市广大离退休干部中精心遴选5名政治素质硬、理论功底深、宣讲水平高的优秀老干部，组建我市党的创新理论“五老”宣讲小纵队，进农村、进社区、进机关、进企业开展对象化、分众化、互动化创新理论宣讲。目前已宣讲35场，受众1400余人。积极组织开展“老人春秋杯”河南省离退休干部“喜迎二十大·奋进新时代”书法绘画作品大赛活动，目前共收到书画作品80余幅。

筑牢信仰基石

锻造作风过硬队伍

    认真贯彻习近平总书记关于老干部工作队伍的重要指示要求，努力打造一支让党放心、让老干部满意的工作队伍。一是要求全体机关干部在提升政策业务能力本领、熟悉党建工作知识、适应老干部工作转型发展需要等方面真下功夫、下真功夫，促进老干部工作规范化、制度化、科学化，确保政令畅通，提高工作的效率和质量，推动各项工作落实，加快推进全市老干部工作高质量发展。二是强化责任担当，将作风建设落到实处，将机关工作质效提升行动纳入领导责任、工作推进、考核评价、督导问责“四个体系”，坚持谁分管谁负责、“治标”与“治本”相结合，凝心聚力，力求检视问题有广度、有深度、有准度，推动各项工作良性发展，确保取得实实在在的成效。

    下一步，市委老干部局将继续狠抓能力作风建设，促进干部更新观念、转变作风、提升能力，增强干部综合素质，从而真正使能力作风建设从文件中、口头上落实到实践中、行动上，切实把老干部工作做实做细做出成效。充分利用老干部的政治优势、经验优势、威望优势，引导全市离退休干部积极参与文明城市创建、乡村治理、疫情防控、矛盾化解等工作，为我市创建“工业强市、文明新城”贡献智慧和力量。