建设模范机关 打造过硬队伍

近年来，市公安局党委以学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想为统领，以创建“五好”党组织为目标，结合“四化”建设要求，抓党建、挖潜力、增动力、激活力，推动党建与业务工作深度融合，打造过硬钢铁队伍，为“工业强市、文明新城”建设和社会的健康平稳发展保驾护航，人民群众的获得感、幸福感和安全感显著提升。

抓好关键少数，强化政治担当。该局党委扛牢从严治党主体责任，高质量落实党委“第一议题”制度，从严规范党委议事决策程序，全面落实组织制度，狠抓公安队伍忠诚和廉政警示教育，对党委班子成员分工协作、落实“一岗双责”、过双重组织生活等做出明确规定，党委班子成员按时参加所在支部的活动，带头参加政治学习，时刻保持政治上的清醒，在思想上、行动上与党中央保持高度一致，做到对党忠诚、听党指挥。

抓好主业主责，强化融合互促。该局坚持深入开展调查研究，把临时党支部设在关键时、关键点，让“党旗飘扬在一线、党员民警奋战在一线”，在工作中检验党性、在实战中履行义务，先后开展“扫黑恶、缉枪爆、打盗诈”雷霆行动、“大走访、大排查、大调研”专项活动，推进“枫桥式派出所”和“一村（格）一警”建设，并率先建成执法办案中心。2020年以来，打击跨境网络赌博和电信诈骗300余人，抓获各类犯罪嫌疑人数创历史新高，刑事立案总数呈逐年下降趋势，现行命案破案率100%，扫黑除恶综合成绩许昌第一，人民群众安全感持续攀升。

抓好队伍建设，强化从严治警。该局进一步完善党组织架构，建立党委班子联系党支部制度，持续强化主要领导讲授党课、思想政治课，开展研讨式、情景式、体验式实践活动；深入开展“坚持政治建警、全面从严治警”教育整顿，常态开展“初心使命四问”活动，每月末对“三会一课”、主题党日、政治生日等记录进行调阅，深入开展民主评议、党性分析、队伍风险隐患研判，持续提升政治素质；坚持党内关怀激励、爱警强警并举，倾力打造“五馆五廊两阵地”，推进民警职业化保障，改善工作生活环境，营造从严治警、敬业爱岗的浓厚氛围，锻造“铁一般理想信念、铁一般责任担当、铁一般过硬本领、铁一般纪律作风”，努力建设“绝对忠诚、绝对纯洁、绝对可靠”的从警队伍。

抓好实践助力，强化服务保障。他们坚持围绕中心、服务大局，争当禹州出彩争先锋，实现以党建促脱贫攻坚、促共驻共建，完成了17个村120户帮扶对象的脱贫任务；以“四个一百”专项行动为抓手，组织实施法律宣传进企业、进社区、进学校，优化营商环境服务质量；扎实开展大气污染防治攻坚战，累计开展专项整治活动9轮、出警5700余次，为服务经济社会发展提供有力支持。

抓好示范引领，强化带动提升。该局把发挥班子成员的表率作用作为带队伍、促工作的重要举措，每有重大警情，班子成员总在第一时间赶赴现场，靠前指挥，以上率下，带动全局上下积极转变作风，确保落实上级决策部署不走样。

通过严格执行制度规定，加强了班子建设和队伍建设，带动了公安队伍整体提升，在组织工作、思想建设和公安工作取得优异的成绩，先后荣获国家、省级荣誉20余项，连续四年被许昌市公安局、禹州市委市政府记集体三等功。