夏都街道这场述职评议会“干货满满”

述职“晒”答卷 接续奋斗加油干

“我社区党支部‘两委’成员，缺乏‘有解’思维，推动集体经济发展缺少行之有效举措。”
“我社区对党员教育管理还不到位，对党员教育不主动，不及时，缺乏针对性的规章制度，教育内容不够丰富，教育手段较为单一。”
一场述职报告，既是一次年终“赶考”，又是一次履职的比拼。1月20日，一场揭短亮丑、“辣味”十足的社区书记抓党建工作述职报告会在夏都街道召开。
“述职评议的目的在于找准问题，补齐短板，为社区党建工作‘把脉开方’。我们各社区要坚持问题导向，卸下思想包袱、转变陈旧观念，敢‘说真话’，敢‘揭短亮丑’‘自我反省’，拿出‘刀刃向内’的勇气和‘刮骨疗毒’的决心，认真查摆工作中存在的短板弱项，深挖产生问题的根源和病灶。”会议一开始，该街道党工委副书记、办事处主任周奕硕一针见血地亮明了这次述职的目的。
述职会上，各社区党组织书记围绕党建引领、发展壮大村集体经济、人居环境综合整治、民生实事等工作总结2023年成绩、展示亮点、直面问题、剖析不足，明确攻坚方向，做到了谈成绩客观真实，讲不足不遮不掩，谈打算具体明确。
该街道党工委书记郑晓艳就各社区党组织书记抓党建述职工作进行逐一点评和总结，并结合述职评议，就如何提升基层党建工作质量强调指出，要凝心铸魂，在筑牢思想根基上持续用力。各社区党组织要把主题教育探索形成的好做法、好经验以制度的形式固定下来，建立健全常态长效机制，推动各级党员干部从思想上正本清源、固本培元。要“争星晋级”，在织密组织体系上持续用力。各社区党组织要把抓基层、打基础作为长远之计和固本之策，以各领域“五星”支部创建为引领，对标对表、建立台账，列出“时间表”，挂出“作战图”，健全上下贯通、执行有力的组织体系，努力争星晋级、出色出彩。要服务大局，在引领保障发展上持续用力。牢固树立“大抓工业、抓大产业”鲜明导向，聚焦新材料、装备制造、医药健康三大主导产业，以非公企业“五星”支部创建为载体，通过破题整合、促进转型升级，提高夏都民营工业园区的运营质量和城区西南形象品质，切实把党建优势转化为发展胜势，不断为夏都未来发展积蓄动能活力。要扬优补短，在提升治理效能上持续用力。基层治理千头万绪，关系群众切身利益，必须坚持以党建为统领、为牵引，要完善治理体系，以“四下基层”为重要抓手，持续开展风险隐患大排查大整治活动，最大限度把风险化解在源头、化解在基层、消灭在萌芽。要全面从严，在压实责任链条上持续用力。党组织书记要坚决履行“第一责任人”职责，将党建工作同中心工作同谋划、同部署、同推进、同考核，切实扛好主责、抓好主业、当好主角。要抓好党风廉政建设，把管党治党作为硬任务抓，落实中央八项规定，一体推进“三不腐”，持续纠治“四风”顽疾。从源头上铲除“微腐败”滋生土壤。
此次述职报告会议的召开，为该街道党员干部提供了总结经验、查找不足、相互学习、相互促进的机会，为2023年的工作画上了一个圆满的句号，也为2024年的工作提出了新要求和新目标。夏都街道将以此次大会为契机，正视问题，压实责任，坚持党建统领，创新工作载体，强化基层力量协同，在新的一年里以饱满的热情、昂扬的斗志，满怀信心、同心协力，不断推进街道高质量发展。